用友T3软件中：如何导出日报表？

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问题现象：在用友T3财务软件中：如何导出日报表？

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解决方案如下：

1.依次点击【总账】--【账簿查询】--【日报表】；2.在跳出的查询条件窗口录入相应的查询条件，点击【确定】；3.在日报表界面，点击上方菜单栏的【输出】；4.跳出的窗口，选择好保存路径，手工录入【文件名】，选择好【保存类型】，一般选择excel格式（即*.xls）；5.然后点击【保存即可】。

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与“用友T3软件中：如何导出日报表？”相关的问答

问：在用友T3财务软件中，出纳通普及版10.1的备份数据怎么恢复到T3产品中？

1.原来的出纳通普及版10.1程序的数据是access数据库；2.T3-用友通中的出纳通是sql server的数据库，两者数据有区别；3.所以如果要升级老版本出纳通账套，需要保留原出纳通普及版10.1安装路径下如【...\CNT\账套】路径下的账套文件夹；4.再进入T3软件中的【出纳管理】，点击【系统设置】--【升级《出纳通》数据】来升级老账套数据。

问题现象：用友畅捷通T+财务软件中销售管理模板中如何导出智能推荐数据？

解决方案：在智能推荐界面，可以通过点击【智能识别打印】和【智能识别导出】来打印和导出智能推荐的数据，这里导出和打印的数据可以作为后续智能识别的数据来源，并不是任何一个文件或者图片都能被智能识别到，智能识别只能识别到智能推荐界面打印和下载的数据。

问题现象：在金蝶K/3财务软件版本为金蝶K/3 的人力资源模块中出现目标评估流程中某个节点评分出现错误，如何实现重现打分？我们应该如何解决金蝶K/3中目标评估流程中某个节点评分有误的修改方法这个问题呢？

解决方案：在金蝶K/3 中如果目标评估流程的出错节点不是最后一个节点，则可以由需要打分的下一节点人将流程打回，重新修改即可；如果出错的是最后一个节点，则需要在【绩效过程控制】的【个人绩效方案】功能中，选择对应的被考核人，然后单击工具栏上的【重启目标流程】按钮，则该职员的所有评估节点都需要重新评价。